Cooperação
Estava procurando materiais que me dessem base para escrever uma matéria sobre a cooperação na vida animal e acabei achando uma matéria pronta. Então, decidi publicá-la no meu blog, já que alguém já teve a inspiração e o trabalho de fazê-lo antes e merece ser mencionado por isso.
A matéria foi retirada do site Geração Cooperação e pode ser visualizada neste link: "Cinco animais que provam que a cooperação é essencial".
Mas até mesmo na natureza a cooperação foi consequência da evolução.
No artigo do site Universo Racionalista, o autor menciona:
"Uma das grandes questões sem respostas da biologia é a razão pela qual os organismos evoluíram para cooperar. Os benefícios a longo prazo da cooperação são evidentes – basta olhar, por exemplo, as estruturas extraordinárias que os cupins constroem ou a complexa sociedade que os seres humanos criaram."
Este trecho foi tirado do artigo "Novo modelo evolutivo revela como a cooperação evolui" do site supra citado.
O artigo apresenta o modelo matemático desenvolvido por Christoph Adami e Arend Hintze da Michigan Sate University. Este modelo se propõe a apresentar como a cooperação surge no mundo animal, através do processo de evolução.
A Deserção é apresentada pelo modelo como o fator de equilíbrio entre a cooperação e o comportamento egoísta. E coloca neste processo a Punição como fator alinhador dos participantes do grupo.
"Grandes descobertas e progressos invariavelmente envolvem a cooperação de várias mentes" Alexander Graham Bell
Pode-se estimular a cooperação entre as pessoas? Esta é uma questão relevante. Encontrar os meios de estimular a cooperação entre as pessoas tendo como objetivo o desenvolvimento de uma sociedade mais equitativa, equilibrada e capaz de evoluir pode ser o maior desafio dos líderes e governantes da atualidade.
Com certeza, em uma Era onde a Inovação é vista como a solução para maioria dos problemas econômicos e sociais, estimular a cooperação é uma necessidade premente.
Steven Johson, em seu vídeo "Como surgem as boas ideias" menciona que a "colisão de 2 palpites", querendo dizer que ideias de pessoas diferentes quando se encontram, permite o surgimento de boas ideias. E, por isso, diz que criar sistemas que permitam esta colisão é essencial para criar ambientes propícios à criação de novas ideias.
Criar, efetivamente, uma Cultura de Cooperação nas empresas requer um esforço concentrado. Os princípios desta empresa devem incluir: objetivos e visão comuns, confiança, valores compartilhados, consenso e integração. E estes princípios devem ser respaldados pelos valores da participação, do respeito pelas pessoas, pela transparência, pela complementariedade e pela aprendizagem (Fonte: Sebrae na matéria "cultura da cooperação").
E ai voltamos à aprendizagem e à sua importância dentro do contexto empresarial!
Seja por questões objetivas ou subjetivas, individuais ou coletivas, a aprendizagem sempre surge como crucial para o desenvolvimento das pessoas, das organizações e sociedade como um todo.
Esta postagem não tem como pretensão mostrar conhecimento profundo sobre o assunto, mas abrir espaço para o questionamento e caminho para uma solução.